☆ WAS FÜHRUNGSFRAUEN WIRKLICH AUSBREMST! ☆ DAS NEUE BUCH VON LUKAS TOBLER – UNSICHTBARE BARRIEREN – JETZT FÜR NUR 19,90€
LUKAS TOBLER – DER COACH FÜR FÜHRUNGSFRAUEN
DAS BUCH – Unsichtbare barrieren
WAS FRAUEN IN FÜHRUNGSPOSITIONEN WIRKLICH AUSBREMST.
Das Buch ist auch als Hörbuch erhältlich.
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€19,90 nur für kurze Zeit
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ENTDECKE DAS BUCH
Als weibliche Führungskraft hast du bewiesen, dass du etwas bewegen kannst. Doch was möchtest du wirklich erreichen? Wonach sehnst du dich?
Viele Frauen in Führungspositionen haben Angst davor, Grenzen zu setzen und für ihre höheren Ziele, die über ihre berufliche Rolle hinausgehen, beurteilt zu werden. Diese Angst vor Misserfolg oder überwältigendem Erfolg kann dazu führen, dass du deine Sehnsüchte und Visionen aufschiebst und dich von ihnen distanzierst. Vielleicht flüchtest du dich auch in Beschäftigung, um dir ein Gefühl von Fortschritt vorzugaukeln. Aber weißt du, was dich wirklich ausbremst?
Was wäre möglich, wenn du deine Großartigkeit ausdrückst, ohne auszubrennen und ohne das Gefühl zu haben, dich in eine viel zu kleine Box verbiegen zu müssen, um Anerkennung und Chancengleichheit zu erkämpfen?
„Erfahre, wie du deine unsichtbaren Barrieren überwindest, tiefes Vertrauen in dich selbst gewinnst, mit Herausforderungen und intensiven Emotionen gelassen umgehen kannst und überzeugend bist, ohne zu kämpfen und dich zu verbiegen!”
Das Buch ist auch als Hörbuch erhältlich.
DU ENTDECKST
Was Frauen in Führungspositionen wirklich ausbremst
Wie du deiner weiblichen Natur folgst und trotzdem erfolgreich sein kann
Welche gesellschaftlichen Paradigmen du überwinden kannst
Warum zu kämpfen und sich zu verbiegen für ambitionierte Frauen fatal sein kann
Ein Spickzettel für Führungsfrauen, den du nicht verpassen solltest
Warum du deine unsichtbaren Barrieren unbedingt aufdecken solltest
Die drei entscheidenden Schlüsselfähigkeiten für dich
Wie du Selbstzweifel und Unsicherheit in Selbstvertrauen verwandelst
EINBLICK
Inhaltsverzeichnis
1. Führungsfrauen – unausgeschöpftes Potenzial
2. Transformation ist immer möglich
3. Keine reine Männerangelegenheit
4. Allles beginnt mit einer Entscheidung
5. Unsichtbare Barrieren
6. Perspektivenwechsel
7. Über die Führungsebene hinaus
8. Der Schlüssel zur Freiheit
9. Wonach sehnst du dich wirklich?
Der Wunsch nach Selbstverwirklichung ist nicht nur einigen wenigen vorbehalten, noch ist er ein vorübergehender Trend. In der DNA des Menschen, unserer ganz persönlichen Blaupause, steckt der Funken der Evolution, der sich durch die menschlichen Bedürfnisse äußert, die alle Menschen verbinden. Wenn es dir wie den meisten Frauen in Führungspositionen geht, dann fühlst auch du den Drang, dich auf tiefere Weise mit dir selbst und deinem Umfeld zu verbinden. Du möchtest nicht nur deinen Platz finden, sondern dich gänzlich zum Ausdruck bringen. Du hörst nicht auf den Chor des Durchschnitts, der lautstark verkündet, dass der Status quo oder höchstens dessen Erhalt ausreichend sein soll. Du weißt, dass es deiner DNA entspricht, dich ständig weiterzuentwickeln und dich dadurch selbst immer neu zu erfinden.
KAPITEL
SEITEN
ÜBER LUKAS TOBLER
Bis heute hat er mehr als 10.000 Menschen weltweit zu einem erweiterten Bewusstsein und damit zu mehr Erfolg und Erfüllung im Leben verholfen.
„Meine Mission ist es, insbesondere Frauen in Führungspositionen dabei zu helfen, tiefes Vertrauen in sich selbst zu gewinnen, Herausforderungen gelassen zu meistern und überzeugend zu sein, ohne sich zu verbiegen oder ihre persönlichen Werte zu opfern. Ich kann nicht einfach zusehen, wie diese wundervollen Frauen täglich mit Zweifeln, Überforderung oder mangelnder Anerkennung und Wertschätzung zu kämpfen haben, obwohl sie so hart für ihren Erfolg arbeiten und sich weiterentwickeln wollen – aber oft nicht die nötige Unterstützung kriegen.“
Lukas Tobler
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„Was wäre möglich für dich als ambitionierte Frau, wenn du unsichtbare Barrieren überwindest, tiefes Vertrauen in dich selbst gewinnst, mit Herausforderungen und intensiven Emotionen gelassen umgehen kannst, und überzeugend bist, ohne zu kämpfen oder dich zu verbiegen?”